Direction de Territoire Neuhof Meinau (eguenigue)

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Dispositif Adulte-Relais - CDD 1 ETP Nîmes - Quartier Pissevin Prise de poste : 2026 Qui sommes-nous ? L'association Paseo œuvre au quotidien pour soutenir les familles, favoriser la co-parentalité et renforcer le lien social. Ancrée dans son territoire, Paseo développe des actions de proximité, inclusives et participatives, en lien étroit avec les habitants et les acteurs locaux. Aujourd'hui, nous recherchons un-e Médiateur-trice lien social et accès au numérique pour rejoindre notre équipe et contribuer activement au projet social de l'association. Votre mission En tant que médiateur-trice, vous êtes au cœur du quartier, au plus près des habitants. Vous facilitez le dialogue, accompagnez les familles dans leurs démarches et leurs projets, et contribuez à renforcer leur pouvoir d'agir. Votre rôle Être l'interface entre les familles, les acteurs associatifs et les institutions du territoire - Favoriser l'accès aux droits et au numérique - Prévenir les situations de tension - Encourager la participation citoyenne Vos principales responsabilités APPUI À LA MISSION PARENTALE ET ÉDUCATIVE DE L'ASSOCIATION - Accueillir, écouter et accompagner les familles avec une posture[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association DAC 49 a été retenue pour être expérimentatrice d'un projet article 51 intitulé ADELE. Dans ce cadre, l'association recherche un infirmier coordinateur (H/F) du dispositif. Le projet ADELE s'inscrit dans un contexte où le rôle des aidants est devenu un enjeu majeur de santé publique. L'expérimentation ADELE propose une réponse organisationnelle et numérique innovante, initiée dès l'hôpital et centrée sur la dyade aidant/aidé, avec pour objectif de prévenir l'épuisement de l'aidant. Dans ce cadre, l'infirmier(e) est recruté(e) au titre de l'expérimentation article 51 ADELE au sein de l'association DAC 49. MISSIONS PRINCIAPLES L'infirmier coordinateur ADELE a pour missions principales de : - Prendre en charge et coordonner les dyades (aidant/aidé) inclues dans le dispositif - Assurer une transmission et traçabilité des actions menées tout au long du parcours des dyades - Contribuer au pilotage et à l'évaluation de l'expérimentation ACTIVITES PRINCIPALES Prendre en charge et coordonner les dyades (aidant/aidé) : - analyse la situation médico-psycho-sociale des dyades à partir des éléments transmis et des données sur l'application MyMonka. - élaboration[...]

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Construction - BTP - TP

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NEXSTONE est la filière granulats du groupe Colas, acteur majeur des matériaux et solutions pour la construction d'infrastructures. Avec plus de 36 millions de tonnes de granulats fournis annuellement et un réseau d'exploitation étendu à l'échelle nationale, NEXSTONE se positionne comme un leader dans le secteur des granulats naturels et recyclés. Dans le cadre de son développement, NEXSTONE recherche un Responsable Commercial Projets basé à Nancy, au cœur du Territoire Nord Est. Vous interviendrez principalement sur les régions Hauts-de-France et Parisienne mais aussi Grand Est et Bourgogne-Franche-Comté. Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous aurez pour mission principale de développer, piloter et gérer des projets d'envergure liés à la fourniture de granulats pour des chantiers d'infrastructures (BTP, travaux publics, béton prêt à l'emploi) ainsi que d'élaborer des solutions logistiques innovantes et différenciantes sur ce territoire stratégique. Vos principales responsabilités : Prospecter et fidéliser des clients stratégiques avec l'appui des Commerciaux locaux de NEXSTONE : entreprises de BTP, collectivités locales et industriels Piloter les appels[...]

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Agriculture - Sylviculture

Munster, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Contexte : Le Parc naturel régional des Ballons des Vosges couvre un large territoire de 3000 km² à cheval sur 2 régions (Grand Est et Bourgogne-Franche-Comté), 4 départements (Haut-Rhin, Haute-Saône, Vosges et Territoire de Belfort) et réunit près de 200 communes. Fort de ses 57 agents, il a pour missions de protéger les patrimoines naturel et culturel du parc en collaboration avec les acteurs du territoire, mais aussi d'accompagner son développement local en valorisant et en promouvant ses atouts. Son service comptabilité est composé d'une responsable financière, d'une assistante comptable et d'un apprenti, qui travaillent en étroite collaboration avec l'équipe du Parc, les services de la Trésorerie municipale de Colmar et les partenaires financeurs. Le Parc a décidé de renforcer l'équipe comptable en remplaçant le poste d'apprenti par un poste d'assistant comptable à temps complet. Mission principale : Sous l'autorité hiérarchique du directeur et l'encadrement fonctionnel de la responsable financière, l'assistant comptable : - Contribue à la bonne tenue de la comptabilité, aide à l'exécution du budget en dépenses et en recettes. - Participe au suivi comptable du[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Auvergne Rhône-Alpes, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour nos activités en Savoie (73). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi[...]

Laveur / Laveuse de vitres polyvalent(e)

Emploi

Saint-Quentin-la-Poterie, 30, Gard, Occitanie

Au sein d'une équipe polyvalente du Dispositif d'appui à la Coordination du Gard, le référent de parcours de santé complexe exerce ses fonctions selon une posture de polyvalence, dans un environnement et une dynamique coopérative basée sur la pluridisciplinarité /pluriprofessionnalité au sein de l'équipe du DAC et des acteurs en santé du Gard, et en subsidiarité. Sa fonction est définie par un référentiel d'activité et de compétences national. -MISSIONS PRINCIPALES Contribuer à élaborer une réponse globale et coordonnée aux personnes dont le parcours de santé est complexe, quelques soient l'âge, la pathologie, le handicap ou la situation, dans une logique de complémentarité avec l'ensemble des acteurs, en proposant : Un appui opérationnel et de proximité à la coordination des situations complexes auprès des personnes et professionnels de santé, médico-sociaux, et sociaux Un accompagnement individualisé auprès des personnes dans leur parcours de santé, ajusté à leurs besoins, au projet de vie, et concerté avec la personne et les professionnels Une contribution à la facilitation des relations entre les secteurs hospitaliers et ambulatoire, au décloisonnement[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de sa mission auprès de jeunes et en respect de la réglementation Jeunesse et Sports, ESCALADO recherche, un.e Animateur.trice Jeunesse en Alternance dans le cadre d'une formation BPJEPS Animation Socio-Educative ou Culturelle (ASEC) Cadre opérationnel : activités du poste - Animation Ville : ateliers, activités ou actions thématiques : sport, culture, artistique, création manuelle/bricolage, scientifiques et techniques, médias et numérique, etc.. - Animation de Territoire : espaces jeunes et actions partenariales et/ou hors les murs au sein du territoire d'affectation. - Action Scolaire : interventions dans les établissements scolaires (Collèges et CM2) - Départs en séjours en France et à l'étranger, ainsi que des échanges internationaux. - Accompagnement de projets : accompagner des adolescents pour des Bourses Ad'Hoc et des Initiatives de Jeunes. En outre, l'alternant.e sera amené.e à : - Participer à la promotion et à la communication des actions mises en œuvre par l'association. - Être relais d'information auprès des familles, des partenaires et à ce titre, garant de l'image d'ESCALADO. - Participer à la solidarité d'équipe en apportant une aide ponctuelle[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Administrations - Institutions

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Employeur Communauté de communes Morvan Sommets et Grands Lacs 13 000 habitants, 34 communes Siège social : Château-Chinon Situation Situé au centre de la Bourgogne et en plein cœur du Parc naturel régional du Morvan, le territoire intercommunal est une destination attractive accueillant chaque année 800 000 visiteurs. Le massif de moyennes montagnes du Morvan, les grands lacs, les stades d'eaux-vives, la proximité des bassins parisien et lyonnais représentent en effet ses principaux atouts. Caractéristiques de la collectivité Les compétences principales de la communauté de communes sont la gestion des déchets, l'action sociale, le développement économique et touristique, l'aménagement du territoire, la voirie, l'assainissement non collectif, l'habitat et les actions culturelles. 70 agents sont répartis sur 3 pôles de proximité : aux Settons, à Lormes et à Château-Chinon. Missions - Organiser, planifier et encadrer l'activité du chantier (répartition des tâches, suivi des délais et de la qualité) - Préparer et assurer le bon déroulement des chantiers (matériel, approvisionnement, entretien des équipements) - Accueillir, former et accompagner les salarié-es en insertion[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

7 Postes à pourvoir Missions : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les publics (français et étrangers) ; - Traiter les demandes de renseignements (comptoir, courrier, mail) ; - Gérer l'espace d'accueil (affichage, gestion des stocks de documentation.) ; - Gérer la billetterie/vente des services et des produits boutique (gestion de la caisse, réapprovisionnement.) ; - Participer à la mise en œuvre de la stratégie touristique du territoire. Profil recherché : - Formation en tourisme, accueil ; - Bonnes connaissances de l'offre touristique du territoire ; - Bonne élocution et présentation adaptée aux métiers de l'accueil ; - Être capable de tenir une discussion en Anglais, Allemand souhaité, 3ème langue appréciée ; - Maîtrise des outils numériques ; - Autonomie dans l'organisation du travail, travail en équipe, permis B ; - Capacités organisationnelles, de gestion des priorités, d'anticipation, de compréhension des demandes, de méthode, d'adaptabilité du discours en fonction de l'interlocuteur, de gestion des situations de stress, de respect de la confidentialité, de gestion et de suivi de procédures. Particularités du poste : Travail le samedi, le dimanche,[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vienne Condrieu Tourisme est un EPIC créé en 2010, classé en catégorie 1, labélisé Tourisme & Handicap et Accueil Vélo, dont le territoire de compétences couvre 30 communes au cœur desquelles la ville centre est Vienne. A 30 minutes au sud de Lyon, « à cheval » sur les départements de l'Isère et du Rhône, les atouts du territoire sont essentiellement : - Un patrimoine gallo-romain et médiéval remarquable, - De grands vins que sont les Condrieu et Côte-Rôtie, - Un terroir très riche (dont l'AOP Rigotte de Condrieu et le nouveau vignoble de Vitis Vienna), - Une histoire gastronomique née il y a un siècle avec Fernand Point - Le Festival Jazz à Vienne qui accueille plus de 222 000 festivaliers. - La ViaRhôna - Le PNR du Pilat (concerné par 12 communes) . Vienne Condrieu Tourisme dispose d'une équipe permanente 14 personnes, renforcée par différents contrats saisonniers, organisée autour de 3 pôles opérationnels : accueil et information /markéting, promotion/ développement Missions Intégré(e) au Pôle Accueil & Information, vous serez un acteur clé de l'expérience visiteurs. Vos principales missions : - Accueillir, informer et conseiller les publics en face-à-face, hors[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Description du poste Au sein de l'Office de Tourisme de Gien l'agent d'accueil touristique assure l'accueil, l'information et l'orientation des visiteurs français et étrangers. Il/elle contribue à la promotion du territoire, des activités et des services touristiques, dans une démarche de qualité et de satisfaction du public. Missions principales - Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs sur place, par téléphone, par mail ou via les outils numériques - Informer le public sur les sites touristiques, événements, hébergements, transports et activités locales - Distribuer et gérer la documentation touristique - Promouvoir l'offre touristique du territoire et conseiller les visiteurs selon leurs besoins - Assurer la vente de produits ou de prestations touristiques (billetterie, boutique, visites guidées, le cas échéant) - Mettre à jour les informations de fréquentation sur Tourinsoft - Participer à la gestion de l'espace d'accueil (propreté, affichage, stocks) - Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des visiteurs Profil / Compétences attendus - Techniques d'accueil et de communication - Connaissance du secteur touristique et du territoire (ou capacité d'apprentissage[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis plus de 30 ans, REED agit pour la création d'emplois inclusifs et le déploiement de services, en faveur de la métropole Lyonnaise et de ses habitants. L'association propose des parcours d'insertion socioprofessionnelle alliant emploi, accompagnement et formation pour répondre aux besoins de ses clients. Le-la conseiller-ère aura notamment en charge l'accompagnement de demandeurs d'emploi sur plusieurs dispositifs. Missions du poste : - Réaliser un diagnostic socioprofessionnel individuel d'entrée et de suivi des publics accompagnés : établir un plan d'actions de retour à l'emploi en lien avec le bénéficiaire et le prescripteur - Mettre en oeuvre et formaliser le parcours d'insertion : validation de projet professionnel, bilan d'étapes, formation, PMSMP, etc. - Concevoir et animer des actions collectives (Informations collectives, ateliers emploi-formation, TRE, etc.) - Soutenir et dynamiser les démarches de recherche d'emploi - Effectuer une veille des actions et des dispositifs d'insertion et de formation du territoire - Garantir l'atteinte des résultats en termes d'insertion et de taux de remise à l'emploi - Rédiger des bilans individuels qualitatifs et quantitatifs[...]

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Pélussin, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Directrice de la CCPR et de la responsable de la Maison France services, vous assurez les missions suivantes : Coordination et support informatique - Réaliser la maintenance de premier niveau du parc informatique (postes, périphériques, logiciels) - Assurer la gestion et le suivi des incidents informatiques et orienter vers les prestataires si nécessaire - Être le premier interlocuteur pour la téléphonie et l'accès internet (dépannage, suivi des contrats, relations fournisseurs) - Gérer l'inventaire du matériel informatique et téléphonique Gestion administrative et budgétaire - Élaborer et suivre le budget informatique et téléphonie de l'ensemble de la collectivité - Gérer les demandes de devis, analyser les offres et assurer le suivi des commandes - Traiter et suivre les factures liées à l'informatique et à la téléphonie - Assurer le lien avec les prestataires et fournisseurs Stratégie et projets numériques - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie numérique de la collectivité - Assurer le suivi et la coordination des projets numériques - Travailler en collaboration avec l'ensemble des acteurs du numérique du territoire (institutions,[...]

Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché(e) au Pôle Accueil Création Transmission Reprise d'entreprise de la CCIT de l'ARIEGE, au sein du Service Appui aux Entreprises et aux Territoires (AET) Au sein de ce Service, le/ la attaché(e) commercial(e) et administratif(ve) est en charge de : - Accueillir et orienter des publics au sens large, qui prévoit un accompagnement de 1er niveau pour les porteurs de projet - Contribuer à la gestion administrative, à la commercialisation et à la promotion des dispositifs d'accompagnement à la Création Transmission Reprise dont le suivi plus spécifique et de la formation 5 JOURS POUR ENTREPRENDRE (formats présentiel et distanciel) - Apporter un appui au fonctionnement du Service Appui aux Entreprises et aux Territoires en particulier par l'assistanat de certains Conseillers de la Chambre dans le traitement de leurs interventions d'appui aux entreprises et en tant que de besoin en prenant part à des opérations de prises de contacts sortants. ACTIVITES : Pôle Accueil Création Transmission Reprise d'Entreprises : Pré-accueil physique, électronique et téléphonique et orientation des porteurs de projet et entreprises : - Pré qualification des[...]

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service Entreprises et Territoires de la CMA Cantal, et sous la responsabilité hiérarchique de Sonia - Responsable du service, vous accompagnerez les porteurs de projet dans la création / reprise d'entreprise. Votre profil : Vous avez connaissance de l'environnement de l'entreprise (juridique, fiscal, social, commercial), des dispositifs de soutien à la création/reprise d'entreprise et des acteurs économiques du territoire, et vous êtes aussi sensibilisé au développement local. Expérience souhaitée du diagnostic, de l'accompagnement individuel ou collectif d'entreprise, de l'organisation de réunions. Vous maîtrisez les outils informatiques (tableur, bases de données, traitement de textes). Autonomie, esprit d'équipe, qualités relationnelles, rigueur administrative, adaptabilité, aisance à intervenir en public, capacité à formaliser le travail effectué, sont les qualités essentielles pour mener à bien vos missions. Vos missions : Renseigner et accompagner les porteurs de projet dans la création ou la reprise d'une entreprise - Appui dans la construction du prévisionnel - Appui dans l'approche commerciale - Analyser les éléments comptables et financiers de[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Hautes Terres Communauté est une communauté de communes dynamique, au cœur des Volcans d'Auvergne. Elle profite, avec les 39 communes qui la composent, d'une situation rurale et montagnarde, au Nord-Est du Cantal. L'intercommunalité s'engage à promouvoir le développement harmonieux et durable de son territoire. Riche d'une équipe de près de 70 agents, la collectivité œuvre activement pour le bien vivre des 11 350 habitants en matière de services publics, d'aménagement du territoire et de dynamisation économique. Dans ce cadre, HTC assure le pilotage et l'animation d'un Relais Petite Enfance considérant ce service essentiel de proximité pour l'accompagnement des familles et des professionnels de la petite enfance. Dans le cadre d'un remplacement, Hautes Terres Communauté vous propose de rejoindre les équipes sur un poste d'animateur / animatrice du Relais Petite Enfance. Placé sous la responsabilité de la responsable de pôle enfance jeunesse culture et en lien avec la politique définie par les élus, l'animateur/trice de Relais Petite Enfance aura pour mission de garantir la qualité de l'information et de l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Urrugne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Maison des Femmes d'Iparralde - Iparraldeko Emazteen Etxea est une association régie par la loi 1901, qui s'est dotée de diverses missions, avec en premier lieu, celle de permettre la conscientisation et la promotion des droits des femmes, de favoriser la diffusion de la pensée féministe et de lutter contre le sexisme et les violences faites aux femmes dans les sphères publiques et privées. L'association vise à co-créer sur le territoire d'Iparralde des espaces collectifs de rencontre, de soutien et de mobilisation pour abolir les inégalités sociales, politiques, juridique, économiques et culturelles dont les femmes sont victimes en favorisant leur émancipation, leur autonomie et la solidarité. Dans le respect de la charte et l'adhésion aux valeurs féministes de la MDF/EE, et sous l'autorité du Bureau, la.le salarié.e devra assurer la gestion opérationnelle, humaine et administrative de la structure et la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par le Conseil Collégial. Ielle sera l'interlocuteur.rice et relais auprès des structures partenaires et administratives. Ielle devra suivre l'ensemble des actions de l'association. MISSIONS PRINCIPALES Liste non[...]

Employé familial polyvalent / Employée familiale polyvalente

Emploi Administrations - Institutions

Lude, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En tant qu'agent de la Communauté de Communes Sud Sarthe, vous êtes acteur, mais aussi vecteur de l'image de la collectivité et de la qualité du service que le public est en droit d'attendre. Les missions du référent famille consistent à : - Conduire le projet famille en adéquation avec le projet social et les problématiques familiales repérées sur le territoire Sud Sarthe, - Développer, animer, évaluer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents, des enfants et des jeunes, au renforcement de la cohésion intra-familiale et aux relations et solidarités inter-familiales, - Coordonner, animer, évaluer des actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social, - Contribuer à l'implication et la participation des habitants au sein du centre social et plus largement dans la vie du territoire Sud Sarthe. - Faciliter l'articulation des actions Familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire. Le référent famille sera amené à travailler étroitement avec les autres membres de l'équipe du centre social. Profil recherché : - Diplôme de travail social de niveau 3, formation et/ou expériences confirmées[...]

Ripeur / Ripeuse

Emploi Administrations - Institutions

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Communauté de communes est en charge de la collecte des déchets ménagers et assimilés sur l'ensemble de son territoire et compte 3 déchèteries sur son territoire (Beauvoir/Mer, Bouin et Challans). Engagée dans une politique ambitieuse de réduction des déchets, environ 6 agents ripeurs/euses sont recruté(e)s (avec possibilité d'intervenir sur les sites des 3 déchèteries selon les besoins), disponibles sur différentes périodes comprises entre mi-mai et septembre. En étroit lien avec le responsable Unité d'exploitation collecte des déchets et/ou le Responsable de l'Unité Déchèteries, les saisonniers assurent la collecte des déchets sur le périmètre des 11 communes de Challans Gois Communauté pour les missions suivantes : A titre principal - Enlèvement et collecte des déchets ménagers et assimilés - Entretien, suivi et nettoyage du matériel de collecte - Signalement des anomalies de collecte - Bon repositionnement du bac de collecte - S'assurer du bon fonctionnement du système d'identification des bacs - Contrôle de la qualité du tri et application d'autocollant refus de collecte le cas échant - Connaissance et application des consignes de sécurité A titre secondaire[...]

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Agent Travaux Réseaux Eau Potable H/F 5 Av. de la Mare, 95310 Saint-Ouen-l'Aumône, France Temps complet Type de contrat: CDI Description de l'entreprise Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau. Ensemble soyons acteurs[...]

Chargé / Chargée de projet en environnement

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Qui sommes-nous ? Le SICR regroupe et représente plus de 200 professionnels des secteurs automobile, moto, recyclage-déchets et services associés. Notre mission : défendre les intérêts de nos adhérents et structurer des filières pérennes sur le territoire réunionnais. Dans une organisation à taille humaine, la proximité, l'agilité et l'esprit d'initiative font partie de notre quotidien. Le pôle environnement du SICR offre des prestations de services dans le domaine de la formation et de l'environnement, notamment sur les filières à Responsabilité Elargie du Producteur (REP). La mission du pôle environnement est d'installer et d'accompagner le déploiement des filières REP sur le territoire, en lien avec les acteurs locaux et les éco-organismes nationaux. Dans une organisation à taille humaine, l'adaptation, l'agilité, l'esprit d'initiative et d'équipe font partie de notre quotidien. Votre contribution En soutien à la responsable environnement sur l'ensemble de ses missions, vous aurez en charge la gestion opérationnelle des collectivités ainsi que la gestion contractuelle et opérationnelle des lieux de pratique, des réparateurs ou autres réseaux de collecte. Votre[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-de-Seignanx, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Animateur H/F du Relais Petite Enfance (RPE) Le lieu de travail se situe à l'espace Emile CROS à St Martin de Seignanx, pas d'intervention sur les lieux d'exercice des professionnels et chez les parents. Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil et améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel. Missions principales : Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire concerné, orienter les parents vers des interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques. Donner une information générale aux professionnels sur l'ensemble des métiers de la petite enfance. Informer les assistants maternels sur les modalités d'exercice de leur profession (à domicile, en crèche familiale, MAM) et sur les différentes aides auxquelles ils peuvent prétendre. Orienter les professionnels vers les interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques. Apporter un premier niveau d'information sur les différents modes d'exercice du métier de garde à domicile. Participer à l'observation des conditions locales d'accueil du jeune enfant. Offrir[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Médiateur Adulte-Relais proximité des habitants, relais référent parentalité. Ce poste est soumis à des conditions règlementaires. Poste en remplacement arrêt maladie longue durée de 1 mois renouvelable jusqu'au 30/09/2026 (convention adulte relais). Etre éligible de préférence aux conditions d'éligibilité pour un poste Adulte Relais : Avoir 26 ans ou plus Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. S'il est en CUI-CAE, il doit le rompre pour signer un contrat adultes-relais Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Mission principale Mobilisation et accompagnement des habitants, en fonction des problématiques du territoire : - Organiser des rencontres avec les habitants (surtout ceux éloignés des institutions), dans l'espace public et les équipements en les incitant à participer aux actions existantes ; - Assurer la médiation entre habitants et institutions, pour une meilleure connaissance des fonctionnements et dispositifs existants et la gestion des situations de blocage et de conflits ; - Créer des liens avec les publics en difficultés sociales et en risques d'exclusion (jeunes,[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Social - Services à la personne

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Notre établissement lance une mission d'expertise et d'information en Communication Alternative et Améliorée (CAA) pour les territoires de Guadeloupe et des Îles du Nord. Cette mission vise à promouvoir la CAA, accompagner les personnes ayant des besoins de communication complexe et leurs familles, et développer les compétences des acteurs du territoire. Dans ce contexte, le/la chargé(e) de projets, développement et communication aura pour missions principales: 1. Développement et pilotage de la mission CAA: -Participer à la structuration et au déploiement de la mission d'expertise CAA sur le territoire - Co-concevoir, planifier et mettre en œuvre les actions inscrites au cahier des charges - Coordonner avec le reste des l'équipe les acteurs internes et externes 2. Communication et promotion de la CAA - Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication de la mission (interne et externe) - Développer les supports de communication adaptés aux différents publics - Créer et diffuser[...]

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Participez au changement de braquet de l'association Roue Libre en Grand Dax ! Lieu : Dax et agglomération (Grand Dax) Type de contrat : CDI / 26h hebdomadaires Qualification : Le CQP Animateur Mobilité Vélo est à minima souhaité pour le volet "remise en selle". (Ou diplômes universitaires, BPJEPS Activités du Cyclisme, DEJEPS Cyclisme) Rémunération : Indice 305 convention collective Éclat, (indication salaire brut : 1601€ pour 26 heures) Horaires : Base de 26h/semaine. Planning fixe hebdomadaire du mardi au samedi, toutefois une disponibilité ponctuelle en soirée ou le dimanche est à prévoir en fonction des événements exceptionnels de l'association (fêtes locales, animations partenaires, AG). Un délai de prévenance sera respecté. Prise de poste : À partir du 1er avril 2026 L'ASSOCIATION Roue Libre en Grand Dax est un acteur incontournable de la mobilité douce sur le territoire. Jusqu'ici portée par l'énergie de ses bénévoles, notre association franchit un cap historique en recrutant son premier salarié. Notre mission ? Promouvoir le vélo au quotidien sur le territoire du Grand Dax à travers un atelier de co-réparation, une vélo-école et des actions de plaidoyer et[...]

Technicien / Technicienne de mesure de la qualité de l'eau

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cahors, 46, Lot, Occitanie

La Chambre d'agriculture du Lot, établissement public, recrute un(e) conseiller(ère) en gestion quantitative de l'eau. La Chambre d'agriculture assure la représentation de l'agriculture du Lot, initie des projets de développement sur le territoire et conseille les agriculteurs. Rejoindre la Chambre d'agriculture du Lot, c'est faire partie d'une équipe pluridisciplinaire de plus de 70 collaborateurs qui accompagnent au quotidien le développement d'une agriculture performante, durable, humaine, ancrée dans son territoire. Nous rejoindre, c'est devenir acteur, de la pérennité économique et sociale des entreprises agricoles, de l'aménagement des territoires, de la production d'énergies, de la préservation des ressources et d'une alimentation durable. Donnez du sens à votre métier, en étant sur le terrain, aux côtés des femmes et des hommes qui font l'agriculture et dessinent les paysages lotois de demain. Notre réseau dynamique et innovant vous accompagne dans votre intégration au sein d'une équipe de proximité, dans la prise en main de vos missions et dans votre épanouissement professionnel. L'accompagnement des agriculteurs vous intéresse, vous avez le sens du relationnel,[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

La fédération Familles Rurales recherche deux chargés de territoire Mobilité/Vie associative Sur le département, Familles Rurales comptabilise 27 associations locales affiliées soit près de 3 200 familles adhérentes. La fédération est composée de 9 salariés et d'un conseil d'administration qui accompagnent au quotidien ses bénévoles et salariés locaux dans l'animation et de développement des territoires ruraux. Description des missions Sous la responsabilité de la directrice et conformément aux orientations fixées par le conseil d'administration de la fédération, les deux chargés de territoire « mobilité/vie associative », intervenant chacun sur un secteur géographique distinct de la Manche, auront pour missions : Animer et coordonner départementale des services Solidarité Transport en lien avec la MSA Côtes Normandes et la coordination Solidarité Transport du Calvados (22heures/semaine annualisées) - Création de services Solidarité Transport, en lien avec la MSA Côtes Normandes en s'appuyant sur la méthodologie de projet - Animation du réseau de chauffeurs bénévoles o Organiser et animer les réunions semestrielles pour les 36 services o Apporter un soutien et répondre[...]

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste sur les territoires de Grand Châtellerault et Nord Vienne CDD du 16 Mars 2026 au 30 Juin 2026 (3,5 mois) Poste à 50 % soit 16h45 par semaine Pour mettre en œuvre son projet associatif, l'ADAPGV 86 est organisée autour de : Deux Centres Socioculturels, l'un sur le territoire de la Communauté Urbaine de Grand Poitiers et l'autre sur la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault. Un Espace de Vie Sociale Itinérant, sur la Communauté de Communes du Civraisien en Poitou et de Vienne et Gartempe. Des Pôles transversaux et départementaux : médiation en Santé, conseil en habitat, insertion sociale et socioprofessionnelle. Missions du poste Développer les connaissances et capacités des Gens du voyage pour un accès autonome aux soins et à la prévention dans les services de santé de droit commun. - Aller à la rencontre du public cible sur leur lieu de vie et créer un lien de confiance. - Identifier les besoins, orienter et/ou accompagner vers les dispositifs de santé. - Assurer des permanences d'accès aux droits. - Accompagner physiquement les personnes vers les professionnels de santé. - En lien avec l'équipe, mettre en place et animer des temps collectifs sur des[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Pont-de-Veyle, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

INTITULÉ DU POSTE : Agent(e) d'accueil / Secrétariat - Bureau d'informations touristiques (saisonnier) Lieu : Pont-de-Veyle Contrat : Contrat saisonnier Période : Juillet - Août (151 h par mois, poste non sécable) Rémunération : SMIC horaire Hébergement : Non disponible ________________________________________ Description du poste Envie de devenir l'ambassadeur(drice) de notre territoire ? Vous serez en première ligne pour accueillir les visiteurs et promouvoir les richesses touristiques de notre région. Vous participez activement à l'information, à la valorisation du patrimoine et à l'organisation d'activités touristiques. ________________________________________ Missions principales 1. Accueil et informations : - Accueillir chaleureusement la clientèle française et étrangère - Fournir des conseils personnalisés sur les activités, événements et sites à visiter - Contribuer à l'organisation d'événements valorisant les offres touristiques locales 2. Gestion des services touristiques : - Gestion de la billetterie pour événements ou attractions locales - Vente d'articles et souvenirs en boutique 3. Communication et back-office : - Animation des réseaux sociaux et création[...]

Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Emploi

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur, vous serez en charge des missions suivantes : Animer, mobiliser les partenaires (Socioprofessionnels, élus, institutionnels, associations, habitants.) : - Identifier les besoins des partenaires du territoire par le biais d'enquêtes, de diagnostics. - Mettre en place et développer une stratégie de partenariats - Construire, organiser et animer des ateliers thématiques, pour sensibiliser et former les socioprofessionnels, les équipes etc. - Assurer un reporting régulier de l'ensemble de son activité au directeur - Collecter, traiter, mettre à jour la base de données des partenaires (APIDAE) - Entretenir et développer les relations avec les partenaires - Communiquer sur les missions, les actions de l'OT et son rôle fédérateur - Sensibiliser à la connaissance du territoire (Organiser des Eductours, des visites pour les partenaires etc.) - Conception, réalisation et mise en page du « Petit colporteur » Assurer l'accueil téléphonique et physique des usagers et des touristes en respectant les critères de la marque Qualité Tourisme : - Vendre la destination, prescrire des services et donner des informations complémentaires à la demande initiale -[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Éducateur de Prévention sur le Quartier Prioritaire de la Ville et Intervenant au sein du Programme de Réussite Éducative Au sein du Service Cohésion Sociale, sous la responsabilité de votre chef de service, vous contribuez à prévenir la marginalisation et l'exclusion sociale des jeunes, en assurant une présence sociale de rue, sur le quartier. Vous intervenez au sein du C.R.E afin de repérer, de mettre en place et suivre un plan individuel d'actions et de soutien à la parentalité en faveur des enfants en grandes difficultés du QPV. Missions, cadre et contexte du poste: Au cœur du Quartier Prioritaire de la Ville, vous jouez un rôle clé dans la prévention de l'exclusion sociale et l'accompagnement éducatif des jeunes et des familles. Acteur-rice de proximité, vous intervenez auprès des 12-25 ans et des enfants accompagnés dans le cadre du Programme de Réussite Éducative, en lien étroit avec les partenaires du territoire. Agir pour la prévention et l'inclusion - Aller à la rencontre des jeunes et des familles afin de prévenir les situations de rupture, de marginalisation ou d'isolement - Favoriser l'accès aux structures et dispositifs de droit commun - Encourager[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Ploërmel Communauté souhaite recruter un Maître-Nageur Sauveteur (F/H) - SAISONNIER Rejoignez Ploërmel Communauté, un territoire en mouvement ! Depuis 2017, Ploërmel Communauté fédère 30 communes du Morbihan, en plein cœur de la Bretagne, pour construire ensemble un avenir ambitieux. Avec plus de 43 000 habitants, notre intercommunalité allie dynamisme économique, richesse naturelle et innovation au service de ses territoires. Description de l'emploi : Sous l'autorité de la responsable des piscines et du responsable du service des sports, vous contribuerez activement à la mise en œuvre de la politique sportive de la collectivité. Vous aurez pour mission de concevoir, animer et encadrer des activités sportives et aquatiques au sein des piscines de Ploërmel et de Mauron, auprès de publics variés (enfants, adultes, scolaires, associations.), dans le strict respect des règles de sécurité. Titulaires du BNSSA acceptés. Poste principalement basé sur le site de Mauron. Vos missions consisteront à : - Encadrer et animer les activités physiques et sportives proposées au sein des piscines de Ploërmel Communauté, situées à Ploërmel et à Mauron (aquagym, Vel'eau, cours enfants et[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le.la CIP assure pleinement, avec l'organisation et les outils mis en place par Halage, les activités principales suivantes et leurs déclinaisons : Recruter et accueillir salarié.e.s en parcours Le/la CIP organise et met en œuvre le processus de recrutement des salarié.e.s en parcours, en lien avec les prescripteurs du territoire et dans le respect des objectifs fixés par les financeurs. À ce titre, il/elle : organise et anime des temps d'information et de recrutement, individuels et collectifs conduit les entretiens de recrutement et d'accueil, en lien avec les encadrant-e-s techniques et les coordinations concernées ; analyse les situations sociales et professionnelles afin d'évaluer l'adéquation entre les profils, les postes et les parcours proposés ; négocie et contractualise avec la personne un parcours d'insertion individualisé, et en assure le suivi dans la durée. Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Le/la CIP est dentifié.e comme référent.e principal.e du parcours de la personne, même lorsque d'autres acteurs interviennent. A ce titre : Il/Elle assure l'accompagnement global et individualisé des salarié.e.s[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pourvoir du 01/07/2026 au 31/08/2026 Nous constatons que nos montagnes accueillent de plus en plus de pratiquants d'activités de pleine nature (randonneurs, traileurs, VTTistes, familles, sportifs, novices, habitués, .). Cette augmentation de la fréquentation nécessite d'améliorer la prise en compte des enjeux de nos espaces naturels : préservation de la biodiversité, conciliation des usages... L'une des premières problématiques est la gestion des conflits avec l'activité pastorale : en effet, les éleveurs, pour se protéger des prédations du loup, adoptent des chiens de protection qui suivent les troupeaux l'été vers les alpages. Dans ce contexte, les interactions entre les chiens de protection et les visiteurs sont nombreuses, et ces derniers ne sont pas toujours préparés à ces rencontres. Après analyse des actions mises en place pour améliorer les relations entre le monde pastoral et le monde touristique, la Communauté de Communes recrute un médiateur pastoral d'appui. Missions ou activités / Objectifs : - Améliorer la cohabitation des usages dans nos espaces de montagne - Favoriser l'échange et la compréhension entre bergers/éleveurs et touristes - Participer[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pouvoir du 01/05/2026 au 31/10/2026 Nous constatons que nos montagnes accueillent de plus en plus de pratiquants d'activités de pleine nature (randonneurs, traileurs, VTTistes, familles, sportifs, novices, habitués, .). Cette augmentation de la fréquentation nécessite d'améliorer la prise en compte des enjeux de nos espaces naturels : préservation de la biodiversité, conciliation des usages... L'une des premières problématiques est la gestion des conflits avec l'activité pastorale : en effet, les éleveurs, pour se protéger des prédations du loup, adoptent des chiens de protection qui suivent les troupeaux l'été vers les alpages. Dans ce contexte, les interactions entre les chiens de protection et les visiteurs sont nombreuses, et ces derniers ne sont pas toujours préparés à ces rencontres. Après analyse des actions mises en place pour améliorer les relations entre le monde pastoral et le monde touristique, la Communauté de Communes recrute deux médiateurs pastoraux pour la saison estivale 2026. Missions ou activités / Objectifs : - Améliorer la cohabitation des usages dans nos espaces de montagne - Favoriser l'échange et la compréhension entre bergers/éleveurs[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Houlgate, 14, Calvados, Normandie

Une saison en mode lifestyle normand ? Conseiller(ère) en séjour saisonnier(ère) Ici, on ne se contente pas d'indiquer un plan ou des horaires. On raconte un territoire, on partage des bonnes adresses, on crée des souvenirs. Pour la saison touristique, Normandie Pays d'Auge Tourisme renforce ses équipes et recherche des personnalités souriantes, engagées et curieuses, prêtes à devenir les ambassadeurs et ambassadrices de notre destination. Avec ses 38 communes, ses plages, ses villages de caractère, son art de vivre et son élégance naturelle, notre territoire se découvre autant qu'il se ressent. Et pour cela, vous avez un rôle clé à jouer. Votre rôle au quotidien Vous êtes souvent le premier sourire, la première voix, le premier conseil. Grâce à un accueil attentionné et personnalisé, vous transformez chaque visite en expérience réussie. Concrètement, vous : - Accueillez et conseillez les visiteurs au comptoir avec notre carnet de séjour numérique - Répondez aux demandes par téléphone, e-mail et courrier, dans l'esprit de la marque Destination d'Excellence - Collectez les disponibilités des hébergeurs - Saisissez les statistiques de fréquentation sur la plateforme régionale[...]

Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Emploi

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre office de tourisme intercommunautaire, nous recherchons 3 conseillers/conseillères en Séjour pour intervenir sur le secteur de la nouvelle destination: Grand Villeneuvois, Fumel vallée du Lot et Lot et Tolzac. Contexte : Sous la responsabilité de la directrice de l'Office de Tourisme Intercommunautaire de la Vallée du Lot en Lot-et-Garonne, vous serez l'ambassadeur /l'ambassadrice du territoire, promouvant son potentiel touristique auprès des 61 communes et 80 000 habitants. Missions principales : Accueil et conseil touristique dans les points d'information (à minima bilingue: anglais et/ou espagnol) hors les murs (sites touristiques, campings, villages vacances, stands evenements....et dans les points d'informations - Suivi de l'accueil hors les murs - Accueil et conseil touristique du territoire en mobilité - Valorisation du potentiel touristique local. - Gestion de l'espace d'accueil et des présentoirs/ gestion de l'espace mobile - Bureau mobile : installation, mise à disposition des brochures, gestion des stocks et veille sur le matériel Suivi - Qualification et traitement des demandes d'information dans le logiciel Tourinsoft avec contribution[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions principales : Analyser la fréquentation du territoire avec les flux touristiques pour résoudre les problématiques locales avec des solutions adaptées ; Proposer et mettre en oeuvre des solutions d'amélioration de l'accueil du public et de desserte en zones tendues ; Déployer les offres de choix de mobilité douce et multi-modale (pédestre, offre de vélos à assistance électriques en libre-service, concept d'autopartage, aménagements de lieux de stationnement , choix et promotion d'une plateforme de covoiturage domicile / emploi ; Poursuivre le travail engagé avec la Région dans le cadre du Comité Opérationnel de Mobilité : Suivi des 2 fiches action inscrites (axe structurant cyclable Apt-Gargas, St Saturnin les Apt -Villars et animation et mise à jour du schéma directeur vélo) ; Réflexion évolution Maison du vélo « La petite vitesse » / amélioration des mobilités douces / convention VLP Evaluer, monter et piloter des marchés et des conventions ; Assurer le suivi du pilotage en lien avec les différents services internes et externes ; Améliorer et mettre en oeuvre des solutions d'accueil en phase avec les objectifs du projet OGS ; Animer des événements[...]

Manager de proximité

Emploi Social - Services à la personne

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein du Service d'Aide et d'Accompagnement au Domicile, vous avez le souhait d'être acteur de terrain, vous avez le sens du relationnel, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) ? Ce poste est fait pour vous ! Poste à temps plein basé au Pontet (84) Vos principales missions sont : - Manager une équipe d'intervention - Accompagner, accueillir, conseiller et répondre aux besoins des adhérents - Planifier les interventions dans le respect des procédures - Contrôler et analyser les indicateurs de son service et mettre en place des actions adaptées - Contrôler l'effectivité de l'activité de son association et les éléments RH pour la réalisation de la paie - Développer l'activité de son association et proposer l'offre de service ADMR sur son territoire - Participer aux évènements de son territoire en matière de développement ou de qualité de vie au travail. - Participer à la représentation de l'établissement sur le territoire Rémunération : À partir de 2094€ brut mensuel selon la Convention Collective de la Branche de l'Aide et du Soin à Domicile (BAD). Avantages : - Téléphone et ordinateur portable professionnel - Mutuelle et Prévoyance - Nombreux partenaires[...]

Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Emploi Electricité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

À propos du poste Énergie Côté Sud est un groupe indépendant spécialisé dans l'électricité du bâtiment et le tertiaire, structuré et en forte croissance. Avec plus de 26 M€ de chiffre d'affaires et 220 collaborateurs, nous développons nos activités avec une ambition claire : construire des implantations durables, fondées sur la qualité et la fiabilité. Notre mission est au cœur de cette ambition :« Ensemble, faire de chaque projet une réussite, en alliant engagement, organisation et performance énergétique. » Dans ce cadre, nous recrutons un(e) chargé(e) d'affaires électricité tertiaire pour rejoindre notre équipe. En tant que professionnel(le) expérimenté(e), vous serez responsable de la gestion et du suivi de projets électriques dans le secteur tertiaire, en assurant leur réalisation dans le respect des délais, du budget et des normes en vigueur. Vous intervenez à toutes les étapes du projet, de la conception à la livraison, en coordonnant les différentes parties prenantes pour garantir la réussite des opérations. Missions : Vous êtes responsable du pilotage global de votre activité sur le territoire des Hautes-Alpes, dans une logique de construction progressive et[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Boulzicourt, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Mouvement familial et d'éducation populaire, Familles Rurales est un acteur majeur de la vie de nos territoires ruraux. Il intervient notamment dans les secteurs de la petite enfance, l'enfance et la jeunesse, il contribue à l'animation et au développement de nombreux services d'intérêt général (crèches, accueils de loisirs, accompagnement d'enfants en situation de handicap, actions culturelles et sociales, tiers-lieu, transport solidaire, inclusion numérique.). L'Association de territoire des Crêtes Préardennaises recrute un-une Directeur-trice de crèche. Sous la responsabilité de la Responsable Petite Enfance et Parentalité de la Fédération et de l'Association de territoire des Crêtes Préardennaises, le-a Directeur-rice assure : - Le pilotage de l'établissement - La gestion administrative - L'encadrement et la gestion des ressources humaines Missions : - Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement - Assurer le maintien d'une culture de la bienveillance - bientraitance - Concevoir l'organisation de l'accueil de chaque enfant et établir une relation de confiance avec les parents - Assurer le conseil technique et soutien des équipes - Optimiser la capacité[...]

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions : coordination des trois Groupes d'Entraide Mutuelle APF France handicap -territoire 17-79 Vous veillez au bon fonctionnement des 3 Groupes d'Entraide Mutuelle situés à La Rochelle; Saintes et Parthenay, au développement et à l'harmonisation des outils, au renforcement des pratiques professionnelles (convergences des approches et des postures), en lien avec la déontologie et le cahier des charges des GEM (vie associative-démocratie participative-autodétermination-pair aidance.), en lien étroit avec la Directrice Territoriale. Vous soutenez et favorisez les échanges de pratiques entre salariés de chaque GEM, entre salariés des trois GEM en lien avec la directrice territoriale. Vous soutenez et favorisez les actions et projets transversaux avec les partenaires de droit commun du territoire de proximité des GEM (commune d'implantation, agglomération) et lorsque c'est opportun, avec les délégations et dispositifs du territoire (Habitat inclusif/ Handidroit/Repairs-Aidants/DuoDay.), dans un esprit de décloisonnement et de complémentarité avec les acteurs de la vie associative APF France handicap (bénévoles/élus des CAPFD/salariés des délégations), dans une visée d'inclusion.[...]

Responsable d'application informatique

Emploi Administrations - Institutions

Rumilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE DE RUMILLY ** Un territoire vivant et connecté ** Vous souhaitez conjuguer expertise technique, innovation et sens du service public ? Notre ville-centre (17 000 habitants), au sein d'une intercommunalité de 31 000 habitants, vous offre un cadre de travail unique entre lacs et montagnes, à proximité de Genève (50 min), Annecy (20 min) et Aix-les-Bains (30 min). Un environnement exceptionnel pour travailler, innover et s'épanouir ! ** Une DSI moteur de la modernisation numérique ** Intégrez une équipe soudée et engagée de 6 professionnels, au cœur d'une DSI mutualisée en charge des systèmes d'information de la Ville, du CCAS et de la Communauté de communes Rumilly Terre de Savoie. Ici, le numérique est un levier de transformation : digital workplace, intelligence artificielle, objets connectés... Vous participerez activement à ces projets innovants et évoluerez dans un environnement IT stimulant : PCA, boucle fibre propriété Ville, haut niveau de sécurité informatique. Vous travaillerez en partenariat étroit avec la directrice des Systèmes d'Information, garantissant un soutien opérationnel. Vous serez le chef d'orchestre du pôle applicatifs et transformation[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Le pôle Normandie recrute un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) à temps plein en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'implante sur le territoire du PEJ Mantois Terres d'Yvelines afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensice, AEMO Renforcée et PAD. MISSIONS : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

La CRESS de Guyane recrute son ou sa chargé.e d'animation Réseaux et Territoires pour mobiliser les acteurs ESS et renforcer les dynamiques territoriales de réseaux en Guyane. Dans le cadre du rôle de structuration et de représentation de la CRESS de Guyane, en particulier pour le réseau régional des tiers-lieux, les missions s'organiseront sous la responsabilité d'un(e) chef.fe de projet, Elles consisteront à : - Identifier et mobiliser les acteurs dans les territoires, avec une présence territoriale ; - Accompagner l'émergence, la mise en œuvre et la structuration de dynamiques au regard des besoins exprimés ; - Promouvoir les dynamiques locales et assurer l'intégration dans les réseaux interrégionaux et nationaux ; - Développer et animer le réseau de partenaires, - Assurer le suivi et l'évaluation des actions menées (animations, secrétariat, suivis, bilans, etc. Les fonctions de chargé(e) de mission participent aux missions globales de la CRESS tout en restant polyvalentes et non limitées à un dispositif spécifique, notamment lors de la fin des dits dispositifs. Profil : Dynamique, autonome avec le sens de l'intérêt général, de la relation de proximité. Connaissances[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Bourbon-l'Archambault, 30, Allier, Occitanie

Poste d'animateur.trice famille/ intervention sociale 80 % d'un temps plein aménagé en démarrage et montée en charge à 100% d'un temps plein à partir de septembre 2026 Prise de fonction le 1er avril 2026 En cohérence avec le projet social et en particulier son axe famille qui octroie à l'association son agrément centre social, l'animateur.trice recruté.e sera référent.e famille et garant de cet axe du projet social et aura pour missions de : Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire ; Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des membres de la famille, parents, enfants, grands-parents au renforcement de la cohésion intra-familiale et aux relations et solidarités inter familiales ; Coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ; Faciliter l'articulation des actions Familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire. » Le poste s'articule autour de quatre missions : - Autour de la famille : o Ateliers parents/enfants ou ateliers parents/grands-parents ou ateliers parents uniquement Organisation des ateliers Préparation et gestion du[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DES PORTES DU HAUT-DOUBS est un établissement public de coopération intercommunale de 47 communes membres sur un territoire à dominante rurale avec la ville centre de Valdahon et 5 bourgs centre majeurs que sont Bouclans, Etalans, Orchamps-Vennes, Pierrefontaine-les-Varans et Vercel-Villedieu-le-Camp. Le territoire fait partie de la destination Montagnes du Jura et 15 communes du territoire de la CCPHD se situent dans le périmètre du PNR Doubs Horloger. MISSIONS Assurer l'accueil et la gestion des relations avec les usagers des services de la Communauté de Communes des Portes du Haut-Doubs. ACTIVITES PRINCIPALES Accompagner ou assurer les tâches administratives en lien avec les besoins des usagers du service déchet (création, modification des comptes usagers, enregistrement de l'accès en déchèterie, renseignement sur la facturation), Renseigner, orienter les usagers, leur apporter un conseil sur les démarches à suivre, recueillir les réclamations, Assurer la mise à jour des fichiers usagers et notamment des spécificités à prendre en compte pour la facturation du service, en respectant le règlement général sur la protection des données (RGPD), Assurer[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

le Centre Intercommunal d'Actions sociales de la Communauté de Communes de l'Oisans, recherche un Animateur Jeunesse pour répondre aux priorités de territoire, avec la signature récente d'un contrat territorial jeunesse, conclu avec les partenaires institutionnels. Vous avez acquis une expertise dans l'accompagnement des jeunes, avez une bonne sensibilité pour l'action sociale. Vous avez une bonne expérience de terrain, et d'animation des publics jeunes. Vous connaissez la règlementation d'encadrement des collectifs adolescents et jeunes Bien sûr vous êtes à l'aise pour le travail partenarial et les projets transversaux. Nous recherchons des candidats avec un diplôme dans le secteur de l'animation ou du travail social. Au-delà de ces compétences techniques, vous avez une réelle aptitude au travail partenarial et pluridisciplinaire Vous l'aurez compris, nous recherchons des candidats avec de grandes qualités relationnelles, un excellent professionnalisme et un sens aigu du service public. Et si votre sens de l'organisation, votre autonomie ne font pas de doute, que vous êtes force de proposition et à l'aise avec la prise d'initiative, ce poste peut être fait pour vous.[...]

Mission argent de poche - Structure Info Jeunes

Conférence - Débat

Hénanbihen 22550

Le 01/04/2026

Votre enfant a entre 15 et 17 ans et souhaite gagner un peu d'argent pendant les vacances d’été ? La Structure Info Jeunes présente le dispositif Mission Argent de poche, spécialement conçu pour les adolescents de notre territoire. Un programme qui permet aux jeunes de réaliser de petites missions rémunérées auprès des services de Lamballe Terre & Mer ou dans les mairies du territoire. Une belle occasion pour eux de découvrir le monde du travail dans un contexte encadré et adapté à leur âge. Atelier de présentation. Sur inscription.

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Responsable Commercial / Commerciale

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Laveur / Laveuse de vitres polyvalent(e)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de développement économique et local

Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale

Chargé / Chargée de développement économique et local

Animateur / Animatrice petite enfance

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Employé familial polyvalent / Employée familiale polyvalente

Ripeur / Ripeuse

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Chargé / Chargée de projet en environnement

Animateur / Animatrice petite enfance

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Chargé / Chargée de communication

Animateur / Animatrice de développement local

Technicien / Technicienne de mesure de la qualité de l'eau

Chargé / Chargée de mission développement local

Médiateur / Médiatrice en santé

Agent / Agente d'accueil touristique

Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Manager de proximité

Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Responsable d'application informatique

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Chargé / Chargée de développement économique et local

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Agent administratif / Agente administrative

Animateur / Animatrice jeunesse

Mission argent de poche - Structure Info Jeunes

Ressources supplémentaires